三分pk拾人工计划网

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            人资部招聘热线:

            山东金麒麟股份有限三分pk拾人工计划网:0534--2119711

            地址:山东省乐陵市阜乐路999

            济南金麒麟刹车系统有限三分pk拾人工计划网: 0531--81173808

            地址: 山东省济南市济北经济开发区安顺街6

            应聘方式:请点击页面左方简历投资下方相应岗位

            岗位类别一:行管人员

            一、招聘岗位

            1、国际贸易专员(6)

            (1)岗位职责:

            l  销售维护方向:市场营销与调研管理;新客户首个订单管理、老客户新增业务管理;定价与报价管理;客户关系与服务管理等。

            l  市场开拓方向:市场营销与调研管理;市场细分与渠道管理;潜在客户数据库管理;新产品开发管理;新客户首个订单管理;定价与报价管理等。 

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历

            l  机械类、英语、德语、国际贸易、国际商务类专业,英语专业TEM 4及以上,德语专业PGG 4及以上,机械类、贸易类专业CET 6及以上。

            2、市场拓展与维护岗(7人)

            (1)岗位职责:开拓目标执行;新客户信息管理;客户管理;账款制度执行。 

            (2)任职资格:  

            l  本科及以上学历,市场营销、工商管理、三分pk拾人工计划网管理或相关专业; 

            l  熟悉销售相关知识,渠道营销管理知识;了解经济合同和财务知识;掌握地区市场前景及动态;掌握谈判技巧,具有较强的团队合作、学习创新、计划执行、沟通协作能力。

            3、测试岗(6)

            (1)岗位职责:过程实验样品管理和检测,检验仪器的保养验收等,试验室现场环境和安全管理。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械、材料类相关专业; 

            l  精通材料检测标准;熟悉检测规程及方法;了解检测设备;

            4、应用岗(5)

            (1)岗位职责:开展有限元仿真的应用研究;开展制动NVH问题的研究;开展消音片的匹配和应用研究;开展新型制动系统特性研究。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械、电器、电子、计算机、软件、化工、材料等相关专业; 

            l  英语CET 4及以上,计算机相关证书;

            l  摩擦磨损、数据采集、模态分析、振动、声学等领域的专业知识;至少掌握一种有限元分析软件。

            5、技术支持岗(9)

            (1)岗位职责:客户访问;客户问题反馈;客户文档编制;技术培训;资料管理。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,材料类,车辆工程,机械类相关专业; 

            l  精通客户关系管理、营销心理学;熟悉刹车片方面的实验报告的阅读;了解刹车片的测试流程,设备和方法,刹车片方面相关知识;

            l  英语CET 4及以上,熟悉ERP

            6、产品工艺岗(3)

            (1)岗位职责:工艺设计工装设计图纸制作

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械设计与制造相关专业 

            l  精通基本机械制图、几何作图方法、机械设计基础知识、机加工工艺基础知识了解刹车盘的关键部位和附件,了解TS16949标准及五大工具手册(APQP FMEAPPAPMSASPC)、天心ERP相关知识熟练掌握游标卡尺、角度尺、高度尺、内径尺、三坐标测量仪等测量工具的使用

            l  熟练使用AutoCADUG制图软件掌握CAD软件操作,PROEUGSOLIDWORS等三维软件操作技能

            7、业务经理岗(7)

            (1)岗位职责:订单管理;账款管理;审计管理;数据管理;文件管理;外联业务。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历;

            l  熟悉三分pk拾人工计划网的产品以及生产周期、销售管理制度,成品的发运与管理流程、订单处理流程等知识;

            l  了解基本的三分pk拾人工计划网产品与车型的对应、图纸的识别、相关产品的工艺技术要求。

            8、销售支持岗(4)

            (1)岗位职责:销售前支持。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历;机械设计与制造类专业;

            l  精通机械原理、机械设计及制图方法;熟悉汽车行业主要汽车厂商、大部分汽车商标和品牌;掌握AUTOCAD及其他制图软件、图形转化软件;

            l  英语CET 4及以上。

            9、安全与环境监督管理员(1)

            (1)岗位职责:环境及职业健康安全体系运行监督;废弃物监督与申报;特种设备及人员管理;安全与环境有关培训。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,本科及以上学历,安全工程、环境工程等相关专业。

            10、生产计划岗(2)

            (1)岗位职责:计划编制;计划调整;物料跟踪;生产计划进度跟踪;生产数据统计分析;计划执行考核;工资制作等。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,数学、统计等相关专业。

            l  熟练运用OFFICEERP等办公软件,有生产计划工作经验者优先。

            11、电气技师岗(2)

            (1)岗位职责:执行新设备、新工装和改进设备、工装电气控制部分装配、安装和调试工作。

            (2)任职资格:

            l  大专及以上学历,电子、机械类等相关专业。

            l  熟悉电气控制原理,能够看懂原理图,具备液压、电气原理基本知识,熟悉自动化简单编程语言、数控编程、PLC汇编语言,熟练运用OFFICE办公软件、 CAD等软件操作。

            12、企划岗(1)

            (1)岗位职责:分析汇总各个市场部门销售运营情况;资料分类、整理、归档;外部数据调查,对比、分析等。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,三分pk拾人工计划网管理、市场营销及财务类等相关专业。

            l  熟悉战略管理、品牌管理、三分pk拾人工计划网投资、法律、经济、市场研究与分析,了解行业内相关政策。

            13、软件工程师(4)

            (1)岗位职责:负责自动化设备、工业机器人运动控制系统的软件开发;负责自动化设备与上层管理系统(ER/PMES等)信息集成的开发与应用,负责软件系统的方案设计、编码实现;根据需求,自行编辑需求和设计文档,制定测试计划,并分析测试需求、设计测试流程;根据产品测试需求完成测试环境的设计与配置工作,完成三分pk拾人工计划网项目、设备的所有相关测试工作。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,计算机、电子信息工程、物理、数学等相关专业。 

            l  熟悉西门子各系列PLC,欧姆龙PLC,三菱PLC等及常用品牌电气元件(西门子、施耐德、ABB等);精通VBCVCLabview等开发工具,具备嵌入式软件编程相关知识;熟悉运动控制技术、运动学算法的开发;熟悉常见运动控制卡的应用与开发,熟悉伺服与驱动。

            14、产品工程师(1人)

            (1)岗位职责:产品设计;BOM搭建;组织报价等工作。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械类相关专业; 

            l  熟悉OFFICECAD,有限元分析软件ANSYSDEFROM等。

            15、人力资源专员(1人)

            (1)岗位职责:

            从事与人力资源管理相关的招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系任一模块工作。

            (2)任职资格:

            l、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障、行政管理类相关专业;

            2、有人力资源工作经验者优先考虑;

            3、出色的沟通、组织、协调能力和极强的责任心,具有较强的服务意识。

            16、生产管理岗(3人)

            (1)岗位职责:现场5s管理;车间人员管理;根据生产计划,控制和监督生产进度和任务完成情况。

            (2)任职资格:

            l  大专及以上学历,工商管理、工业工程等相关专业;

            l  具有较强的语言表述沟通能力,品貌端正,性格开朗。

            17、客户开发管理岗(1人)

            (1)岗位职责:销售目标达成;应收账款管理;市场维护、开发、管理;信息收集及分析预测;投诉开发;客户服务等。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业

            l  熟练运用OFFICE办公软件,具有一定的英语听、说交流能力。

            18、精益工程师(1人)

            (1)岗位职责:协助副部长推进精益生产,利用精益思想持续优化工艺流程、车间布局,消除各工序浪费,降低生产成本,提高生产效率。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械或工业工程等相关专业

            l  熟悉精益生产相关知识

            l  具备机械制图方面基本知识。

            19、物流配送岗(2人)

            (1)岗位职责:产品库存管理、发货及信息收集反馈、更换刹车片、网络销售发货。

            (2)任职资格:

            l  初中及以上学历;

            l  精通仓库管理相关知识,及三分pk拾人工计划网产品知识,车型信息,可以熟练驾驶汽车。

            20IT开发工程师(3人)

            (1)岗位职责:信息系统开发与维护改进。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,计算机、信息类等相关专业

            l  精通.NET

            l  可以使用软件开发工具中的OfficeVSS7WinCC当中的一种或几种。

            21、数据分析与应用岗(2人)

            (1)岗位职责:承担研发项目所要求的数据分析与应用相关的工作,为内部和外部客户提供测试平台开发、路试、标准分析、研发数据展示、新测试标准和方法研发等方面的支持。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械设计与制造类 电子仪表技术类 化学工程类 计算机与信息类 数学类等相关专业

            l  熟悉测试规程,测试标准,了解测试原理,了解测试设备运行原理

            l  熟悉测试流程,了解数理统计知识。

            22、电气工程师(1)

            (1)岗位职责:承担新设备、新工装的调研、选型及自主研发设计工作,提高自动化水平,以降低生产成本。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械类、电气类、计算机、自动化等相关专业

            l  1年以上机械制造、生产或工艺工作经验

            23、供应开发岗(1人)

            (1)岗位职责:采购开发计划拟制与管理;采购合同签署与管理;新供应商开发;新产品开发;项目型采购;重大采购策略的落实;流程对接;采购业务协助。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,供应链、物流、技术、贸易等相关专业; 

            l  善于利用VLOOKUP、数据透视表等工具进行数据分析,ERP软件、BPM等电子办公系统;

            l  熟悉采购开发工作流程。

            24、供应管理岗(1人)

            (1)岗位职责:供应商绩效评估;供应商管理提案;采购部内部绩效管理;档案管理;预、结算及采购账务管理;采购统计与分析。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,具备供应链管理和质量管理体系知识; 

            l  善于利用VLOOKUP、数据透视表等工具进行数据分析,熟练操作ERP软件、OABPM等电子办公系统;

            l  掌握一定的商务谈判技能。

            25、市场营销岗(1人)

            (1)岗位职责:开拓目标执行;新客户信息管理;账款制度执行。 

            (2)任职资格:  

            l  本科及以上学历,市场营销、工商管理、三分pk拾人工计划网管理或相关专业; 

            l  熟悉销售相关知识,渠道营销管理知识;了解经济合同和财务知识;掌握地区市场前景及动态;掌握谈判技巧,具有较强的团队合作、学习创新、计划执行、沟通协作能力。

            26、材料分析测试岗(2)

            (1)岗位职责:材料分析测试;样品管理;数据分析反馈;开发检测项目,规范检测方法;设备仪器管理;药品试剂管理;安全与环境管理;现场管理。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,材料科学与工程、无机非金属材料、材料化学等与材料和化学相关专业; 

            l  英语CET 4及以上,计算机相关证书;

            l  无机及有机材料物理化学知识,了解与材料相关的检测设备,熟练运用Minitab等软件操作,掌握摩擦原材料特性。

            27、设备运维工程师(4人)

            (1)岗位职责:设备管理;培训工作。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械设计与制造、电气控制相关专业; 

            l  熟悉自动化简单编程语言、数控编程、PLC汇编语言、CAD等软件;

            l  英语CET 4及以上。

            28、设备开发及应用设计工程师(4人)

            (1)岗位职责:设备开发;技术改进。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械设计与制造、电气控制相关专业; 

            l  熟悉自动化简单编程语言、数控编程、PLC汇编语言、CAD等软件。

            29、质量体系岗(2)

            (1)岗位职责:质量体系管理;客户投诉管理;外协检验管理;供方质量管理;退货管理;内部人员管理;数据统计与分析等。

             (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械设计与制造类等专业; 

            l  精通质量管理知识,了解FMEA和控制计划,有一定的英语基础,掌握日常工作用语。

            30、法务管理岗(1)

            (1)岗位职责:三分pk拾人工计划网合同管理;法律风险管理和体系建立;法律纠纷、诉讼事务处理;知识产权管理等。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,法学相关专业; 

            l  熟悉合同法、劳动法、三分pk拾人工计划网法等相关法律法规、国家政策、司法解释,熟悉诉讼、仲裁等相关流程。

            31、销售推广岗(1)

            (1)岗位职责:负责电商平台的考察申请、资料提交、审核、协调、反馈;协调处理电商店铺的产品规划;负责商品的上下架及审核;负责核对买家下单车型对应的产品型号;负责更新车型适用车型数据库;对易错型号照片的收集;线上对接。

            (2)任职资格:

            l   本科及以上学历,产品设计、电子商务相关专业优先; 

            l  熟悉网络推广及网络促销业务常识、网络营销环节、互联网媒体运营模式。

            32、车型数据岗(1)

            (1)岗位职责:参与建立、更新、维护车型数据库管理制度;更新车型数据库(网络版、微信版);及时、准备回复QQ群、微信群客户提出的问题;收集数据;新产品提报;新产品开发管理。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,市场营销、广告经营管理、品牌管理等专业。

            33IT运维岗(2)

            (1)岗位职责:IT资产管理(包括服务器、电脑、网络、监控、考勤、门禁等);承担三分pk拾人工计划网信息系统软硬件的实物资产管理;承担IT设备设施的软硬件维护维修;承担IT桌面运维支持;承担网络设备的配置维护管理;承担网络规划拓扑管理;承担机房日常维护管理;承担三分pk拾人工计划网虚拟资源、IT服务续费管理等工作。

            (2)任职资格:

            l  大专及以上学历,计算机与信息类专业。

            34、模具设计岗(3)

            (1)岗位职责:负责模具设计工作,如落实模具设计任务、分析设计工艺、编制模具BOM等;负责制定模具制造工艺,负责审核维修换件的图纸,解决加工异常中的质量问题;负责承担生产现场因模具造成的异常问题,出具处理方案。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,材料成型及控制工程等模具设计相关专业。

            35、铸造产品工艺岗(2)

            (1)岗位职责:熔炼工艺管理;型砂工艺管理;造型浇铸工艺管理;验证新型原材料,并分析其可行性,提升产品质量,降低生产成本。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,材料成型、机械设计与制造等与铸造相关的专业。

            36、装配技师(1)

            (1)岗位职责:执行按照文件规定和图纸要求,完成新设备的组装及调试工作;执行按照文件规定和图纸要求,完成改进设备或工装的组装及调试工作等。

            (2)任职资格:

            l  专科及以上学历,机械或电子等相关专业。

            37、能源及设施管理工程师(1)

            (1)岗位职责:参与制定设施操作规程、设施点检、巡检标准,并定期进行员工培训;参与执行车间内设施的运行、维护、保养、维修、改进工作;执行部门安全管理工作,配合安环办完成本部门安全工作开展等工作。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械设计与制造、电气控制等相关专业。

            38、液压工程师(1)

            (1)岗位职责:负责新设备液压系统技术的调研、液压系统的设计、液压图绘制,厂家查询,元件选型,采购,外协,询价比较;压机设备液压部分的设计开发;负责液压相关零部件的选型和采购计划的编制;指导安装液压系统,并负责液压系统调试,工艺督导,技术培训;负责液压说明书编制等工作。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,液压传动、机械设计制造及其自动化等相关专业。

            37、基础研发岗(1)

            (1)岗位职责:承担原材料在摩擦材料中使用规律的研究;承担摩擦材料摩擦机理的研究;承担原材料的替代和开发;研发部(实验室文件除外)技术类文件的管理;基础研究数据报告文档编写和管理等工作。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,材料类专业。

            38、统计员(1人)

            1)岗位职责:负责制造部数据统计及数据分析,工资核算、考勤管理等工作。

            2)任职资格:

            l  本科及以上学历,统计学、计划统计、数学等专业;

            l  掌握生产计划排产规则,计划排程、排产技巧;掌握沟通技巧;基本掌握质量体系基本知识、统计技术。 

            39、账务会计(1人)

            1)岗位职责:销售收入记账,销售台账登记,销售对账,银行收、付凭证记账,现金收、付凭证记账等。

            2)任职资格:

            l  本科及以上学历,金融、资产管理、会计学、财务管理、审计学、税务等专业;

            l  熟悉会计准则,财务会计知识、财务部制度及流程。 

            40、出纳(1人)

            1)岗位职责:现金收支,现金盘点,银行票据的管理,印章管理,现金类记账的复核,现金日报表的编制,会计凭证装订等。

            2)任职资格:

            l  本科及以上学历,会计学、经济学等专业; 

            41、管理培训生(20)

            (1)岗位职责:在基础岗位培养合格后,履行匹配管理岗位职责。主要培养方向有:研发、财务、产品开发、供应链管理、设备工艺。

            (2)任职资格:

            l  本科及以上学历,机械、材料、管理、财务、供应链管理类专业; 

            l  具有管理潜质,即较强的计划、组织、领导、控制能力;较强的系统性、逻辑性思维;较强的判断力及语言表达能力;较强的学习能力及抗压能力;诚信、敬业、吃苦耐劳;性格偏外向。

            二、福利待遇

            1、缴纳五险一金

            2、周末双休

            3、享受国家法定节假日

            4、享受带薪年休假、月休假

            5、免费提供住宿

            6、免费工作餐,一荤两素一汤(自助)

            7、发放直系亲属养老金

            8、免费更换刹车片、刹车盘

            9、员工及亲属重大疾病补贴,根据审核条件给予50000元、30000元不等的救助金。

            岗位类别二:生产、辅助等人员

            一、招聘岗位:

            1、生产操作类:冲压岗、叉车岗、热压岗、称料岗、包装岗、数控操作岗等工种。
            2
            、生产辅助类:收发货岗、设备运维技工岗、能源及设施技工岗、质检岗等。

            3、其他(2人):警卫岗、厨师岗

            二、福利待遇:

            1、生产操作类岗位转正月均5500-7000/月,试用期保底3000-4000/月;生产辅助类岗位转正3400-5000/月,试用期约3000-4000/月。

            2、缴纳五险一金

            3、免费提供住宿

            4、免费工作餐,一荤两素一汤(自助餐)

            5、夏季发放高温补贴、夜班补贴、冬季发放防寒服

            6、发放直系亲属养老金

            7、免费更换刹车片、刹车盘

            8、每月评选优秀员工并进行丰厚的资金奖励

            9、员工及亲属重大疾病补贴,根据审核条件给予50000元、30000元不等的救助金。

             

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